Você terá a oportunidade de aprender na prática com orientação de dois instrutores experientes, além de ter acesso a uma rede de apoio e uma comunidade de prática exclusivas.
* Incluso material e certificado de horas síncronas cursadas reconhecido pelo Centro Internacional de Comunicação Não Violenta (CNVC)
A SEREM DEFINIDAS
Nosso curso de Mediação e Gestão de Conflitos com base na Comunicação Não-Violenta (CNV) é destinado tanto para praticantes de CNV que procuram aprofundar-se na prática, quanto pessoas que em sua experiência cotidiana são chamados a mediar situações entre terceiros, entre si e outros, e internamente (líderes, gestores, quem opera em coletivos e equipes, mães e pais, professores, etc.), bem como profissionais mais diretamente ligados à mediação (mediadores, juízes, advogados, etc.).
“Não leva mais que 20 minutos para qualquer conflito ser resolvido a partir do momento em que cada lado se sente escutado pelo outro” (Marshall Rosenberg)
Nosso curso se enraíza nessa fala de Marshall Rosenberg, criador da Comunicação Não-Violenta (CNV), e foca o trabalho subjacente necessário para integrar os princípios da empatia como elemento transformador de conflitos trazido pela CNV como a fundamentação do processo mediativo. Fundamentado em uma das 25 distinções-chave da CNV, entre concessão X transformação, o curso objetiva trazer a prática de transformação de conflitos como alternativa à forma mais superficial de resolução de conflitos.
Vamos focar em dois elementos fundamentais:
Sandra Caselato e Yuri Haasz são cofundadores da Sinergia Comunicativa e parceiros de vida e trabalho. Eles são consultores da ONU e trabalham com governos, empresas, universidades e ONGs. São instrutores certificados em Comunicação Não-Violenta (CNVC) e Democracia Profunda (Método Lewis – LDD). Yuri atua na governança do CNVC (Centro Internacional de Comunicação Não-Violenta) e em breve será orientador para certificação em CNV no Brasil. Sandra é psicóloga e especialista em metodologia do ensino superior, e Yuri é Mestre em Ciências Sociais e Relações Internacionais.
Sistematizada pelo psicólogo estadunidense Marshall Rosenberg, a Comunicação Não Violenta (CNV) nos propõe uma mudança de paradigma: a transformação de relações de dominação e imposição em relações de parceria e cooperação. A CNV nos ajuda a desenvolver uma expressão mais autêntica e honesta, e ao mesmo tempo uma escuta mais empática e profunda, de maneira a conseguirmos entender melhor os outros e sermos melhor compreendidos. Nos proporciona uma forma prática de lidar com conflitos, contribui para desfazer preconceitos e focar no que temos em comum uns com os outros, valorizando e celebrando as diferenças. Este foco na conexão humana tem efeitos diretos na nossa linguagem e na forma que construímos nossa realidade social conjunta. Assim, a CNV é um processo de humanização radical e pode ser instrumento poderoso de transformação de conflitos e mudança social.
Não. A CNV é um processo vivencial e não apenas teórico, de aprendizado contínuo, transformação e crescimento pessoal, que não pode ser mensurado nem “autorizado” externamente. Seguimos as diretrizes do Centro Internacional de Comunicação Não Violenta (CNVC), fundado por Marshall Rosenberg, que da mesma forma não oferece “capacitações” ou “formações”.
Para participar do curso de mediação é necessário ter participado de pelo menos um curso vivencial, pois o objetivo é aprofundar a prática e o conhecimento. Para participar as pessoas iniciantes precisam se inscrever no curso introdutório de Comunicação Não-Violenta ou no Curso Fundamentos.
Se este é o seu caso, por favor, responda este formulário de redução de valor.
Caso ainda haja dúvidas, por favor, entre em contato pelo email contato@sinergiacomunicativa.com.br ou pelo WhatsApp (5511) 37852562.
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